Per acord de la Junta Acadèmica de data 22-10-26 es convoca una plaça nacional de personal administratiu i tècnic (personal tècnic) eventual a temps complet (nivell IV) per als Serveis Generals de la Universitat d’Andorra, concretament en l’àmbit de la gestió documental. Referència: UDA 2026/23.

Tipus de plaça:

• Règim: personal administratiu i tècnic (personal tècnic) eventual a temps complet, amb una jornada de quaranta (40) hores setmanals.
• Durada: un (1) any, renovable, a partir del dia 11 de gener del 2027, amb un període de prova d’un (1) mes, d’acord amb les bases de la convocatòria.
• Convocatòria: nacional.
• Retribució: nivell IV de la graella salarial de la Universitat d’Andorra, amb una retribució bruta anual de 32.930,72 €, distribuïda en tretze pagaments.

Requisits:

• Nacionalitat andorrana, o permís de treball de caràcter no temporal a Andorra vigent a la data de fi de la convocatòria, o permís de residència de caràcter no temporal a Andorra que, a la data de fi de la convocatòria, permeti sol·licitar una autorització d’immigració d’un tipus que habiliti a la persona sol·licitant a treballar a Andorra en els termes legalment establerts a la normativa d’immigració vigent en cada moment.
• Titulació de bàtxelor (MAQ 6) o equivalent, en l’àmbit de la informació i documentació o similar, amb el reconeixement acadèmic corresponent quan es tracti d’una titulació estrangera, en els termes i terminis establerts a les bases de la convocatòria.
• Nivell de català equivalent al C1 del CEFRL (Marc Europeu Comú de Referència per a les Llengües) o coneixements equivalents de llengua catalana. Per a les persones que no disposin del diploma oficial acreditatiu del nivell esmentat, la Universitat d’Andorra organitzarà una prova oral i escrita per acreditar que la persona candidata disposa del nivell en aquesta llengua. La no superació d’aquesta prova comportarà l’exclusió de la persona candidata del procés de selecció.

Sol·licituds:

Les persones interessades han d’adreçar una sol·licitud a la Universitat d’Andorra, indicant la referència UDA 2026/23, acompanyada de la documentació següent:

• Sol·licitud per participar en un procés de selecció de la Universitat d’Andorra.
• Currículum acadèmic i professional actualitzat.
• Fotocòpia dels documents que acreditin la titulació requerida i els mèrits aportats.
• Declaració jurada de no haver estat acomiadat/ada de forma ferma de cap administració andorrana com a conseqüència d’un expedient administratiu i de no estar inhabilitat/ada per a l’exercici de les funcions objecte d’aquesta convocatòria.

La sol·licitud i la documentació s’han de presentar abans de les 13.00 h del dia 2 de desembre del 2026, per una de les vies següents:

• Presencialment, en un sobre tancat a la recepció de la Universitat d’Andorra (plaça de la Germandat núm. 7, AD600 Sant Julià de Lòria), en el qual han de constar el nom de la persona interessada i la referència UDA 2026/23.
• Per correu electrònic a recursos.humans@uda.ad, indicant a l’assumpte la referència UDA 2026/23 i el nom i cognoms de la persona candidata. La documentació ha de ser completa i llegible i s’ha d’adjuntar en format PDF, llevat del treball de la prova professional, que es regirà per les indicacions de l’annex 2 de les bases. A efectes del compliment del termini, es tindran en compte la data i l’hora de recepció del correu electrònic a la bústia indicada.

El Servei de Recursos Humans confirmarà la recepció de la candidatura presentada per correu electrònic. Si no es rep aquesta confirmació, cal contactar amb el Servei de Recursos Humans per verificar-ne la recepció. La confirmació de recepció no implica l’admissió al procés de selecció.

La Universitat d’Andorra podrà requerir, en qualsevol moment, l’original dels documents aportats, per verificar-ne l’autenticitat. En qualsevol cas, la persona guanyadora de la plaça haurà d’aportar la documentació i titulació originals.

Procés de selecció:

Les persones que aspirin a aquest lloc de treball hauran de presentar-se al procés de selecció que convocarà la Universitat d’Andorra. Les bases de la convocatòria amb la informació complementària que regula el procés es poden sol·licitar a la recepció de la Universitat d’Andorra, per correu electrònic a recursos.humans@uda.ad o descarregar-les a través d’aquesta mateixa pàgina web.

L’adjudicació de la plaça serà resolta per una comissió que decidirà sobre els principis d’igualtat, mèrit, capacitat i idoneïtat. La comissió estarà formada com a mínim per tres membres:

• La gerenta o la persona en qui delegui.
• Almenys una persona del Servei de Recursos humans.
• La persona responsable del Servei o un/a membre del personal de la Universitat del mateix o superior nivell acadèmic de la plaça convocada.

Què oferim:

• Entorn de treball agradable i col·laboratiu.
• Possibilitats de flexibilitat horària i de teletreball.
• Mesures de conciliació personal, familiar i laboral.
• Període de vacances, d’acord amb el calendari acadèmic i en funció del lloc de treball, superior a 30 dies naturals per any treballat.
• Avantatges de pagament en assegurances complementàries de salut.
• Possibilitat de finançament de formació continuada relacionada amb el lloc de treball.